华美转身奔赴新战场

    2014年6月，带着不舍与期望，作为军嫂的罗再琼选择离开了奋斗四年的太平人寿芜湖中心支公司。抱着与丈夫团圆的期望在江苏分公司开始新的征程。恰逢中国太平集团“三年再造”收官之年，太平人寿江苏分公司的业务节奏异常紧凑。罗再琼甚至没来得及与丈夫庆祝团聚便被派往杭州领队TOP2000论坛人员学习，都是有个性的高绩效精英，罗再琼用正直、真诚和细致入微的服务，带领学员表现突出，领队分数总公司第一。未来得及休整就带领部分内勤前往四川学习20天，学习期间克服一切困难，带领团队融入川分内外勤团队，坚持每天有小结、每周有分析，达到了预期效果。学成回来后正赶上分公司筹建南京中支，公司安排她筹建条件相对艰苦的金陵支公司，罗再琼毫无怨言，发挥传统强项：带人带心，发现干部、培养干部、使用干部、成就干部！很快走进内外勤团队的内心，不仅重塑了干部、团队信心，同时也打赢了每一场“保险战役”。

    金陵支公司异地营服相距遥远、交通不便。为了能够及时为江宁和大厂的团队排忧解难，没有车，她就自己买车；没有驾驶员，她就自己开。每周都要和异地营服内外勤在一起谈心、规划工作，解决发展路上的实际问题，这就是她一直坚持的“要将支部建在一线”。公司筹建初期人力薄弱，市区有一支10人的问题团队，属于同业引进，文化融合困难，面临脱落，她在收编后，发挥她特有的沟通天赋，通过谈心、暖心、热心、爱心，终将这支团队成功激活，现是金陵主力军，发展势头良好。罗再琼通过自身细心的观察和长期做辅导培训的阅历。成功培育出一批以梅志为代表的绩优骨干。2014年8月底罗再琼到岗后，策划了轰动业内的千人创说会，短短4个月时间共产生5个百万，月标保平台从100万提升至350万平台，成长率江苏第一。 “金陵速度”惊艳了江分。

    “你爱不爱我，我都爱你”是罗再琼经常挂在嘴上的一句口头禅。在金陵公司内，没有领导干部，只有不断追求为团队提供最好最优服务的内勤。她总是鼓励团队长要学会将内勤老师能量发挥到极致，期间每次冲刺都会有金陵优秀内勤成为亮点。比如金陵江宁负责人颜廷超，春节将至期间为保证出勤，他克服严寒，每个清晨7：30西装革履带领内勤进行晨迎，是江分红级一时的“暖男”。面对有个性的团队长，罗再琼总能以柔克刚，她的杀手锏：胸怀有多大，舞台就有多大；包容有多少，拥有就有多少。影响了数位个性张扬的团队长。她为每一位主管，每一个伙伴都贴上了畅想自身未来的“标签”。“魏大炮”成为了积极进取、全力晋升高级经理的“温柔小芳”。她不断帮助团队长发现团队自身的优势，将优势发挥到极致。她还帮助代理人伙伴解决工作和生活上的困难：成功撮合团队中一位已离婚的代理人伙伴复婚，并劝说两位有离婚意向的伙伴与家人和解。将中华美德根植到团队经营中，她常常教育引导女性员工：一个女人连家都经营不好，何谈经营一家“企业”—团队。此外罗再琼还善于利用微信平台，通过在微信群里营造积极向上的舆论氛围，为团队提供了持续不断的正能量，在朋友圈里发布个人经典语录和人生感悟，润物无声，最终重塑了金陵支公司业务团队的使命感、荣誉感。金陵伙伴也很智慧，经常运用罗再琼的微信平台去展业、增员优质新人、吸引优秀同业。让人意想不到的是很多高端客户成为了罗再琼的微信粉丝，不断加保并成为影响力中心，罗再琼将此称为“微语心愿”。

    太平人寿完美的“三年再造” 实现了品牌知名度建立，在打造最具特色和潜力的精品保险公司战略里，提升太平社会美誉度显得尤为重要。罗再琼经常以军嫂身份把团队内外勤带进一些军民共建活动现场，宣传保险、宣扬太平文化。她本人还担纲大型晚会主持人，在南京海军指挥学院2015年迎新春文艺晚会上，罗再琼大气的妆容、高水准的主持，赢得了院校首长和教职员工的一致好评。受太平文化的影响，随后院校部分教职员工成为了太平客户、部分军嫂加盟了太平。

    经过金陵上下不懈努力，在做到严守合规底线的前提下，其人力、业绩等各项业务指标均稳居江苏分公司前列。

    2015年卓越优享首日，罗再琼领军的金陵实现了绝对值和达成率双第一，尤其是今年四月金陵持续领跑全省。她常说：“假如你在金陵遇见我，心手相连，风雨情牵”。

    爱心大使情暖女童

    奉献是她不变的追求。热心公益、助人为乐，她用实际行动践行着“承保良心保单、承担社会责任”的职业信条。2014年1月28日，时任太平人寿芜湖中心支公司总经理的罗再琼，在新春客户答谢会现场，代表公司向该市妇联捐赠公司员工、客户筹集的爱心款3万余元，帮助更多的失学女童重返校园。在这次“春蕾行动”的捐赠现场，安徽省芜湖市妇联副主席陈玉红女士感慨：“我真没想到，罗总在新年上班的第一天就以实际行动关心失学儿童，更没想到还影响着她的公司员工、客户一起献爱心。”

    罗再琼早已记不清这是她捐助的第几名失学儿童了。多年以前，她就开始关注“希望工程”，以自己的力量资助失学儿童。她依旧清晰地记得，那个飘雪的夜晚，第一次资助失学女童的情景。罗再琼当时坐了一天的车赶到失学女童所在的小山村，当时因为怕赶不上唯一的那趟车，所以走得匆忙，来不及穿母亲给她准备的大衣。当她在低矮的茅草屋里见到瑟瑟发抖的小女孩时，立即把身上唯一的毛衣穿在女孩身上，并把自己第一笔稿费交给了小女孩，鼓励她：“温暖的春天就要来了。”在一次偶然的保险理赔期间，罗再琼发现一个叫青儿的学生，他父亲因为骑车撞到石柱上，抢救无效死亡，母亲常年重病卧床在家，家境十分困难。为了帮助这个孩子能继续上学，罗再琼不仅资助了他，而且经常辅导他学习功课。一有机会罗再琼还带着青儿去看她资助的村娃们，让青儿也能体味到村娃们成长环境的艰苦…

    她经常与驻地媒体携手主办“爱满江城”公益活动。活动期间，她带领工作人员前往探视位于偏远山区的家庭，为当地贫寒的家庭送去温暖和数百万元的保险保障。

    在成为企业高管之后，她将企业自身发展和承担社会责任有机结合，多次发起向失学儿童捐款的活动，带动公司员工捐款捐物，先后资助百余名失学儿童，其中个人资助三十余名失学儿童，获得了较大影响，社会对保险人有了新的认识。

    “你想拥有什么样的人生，是靠自己去成就的。”在很多人眼里，保险是一个饱受争议的行业，罗再琼清晰地记得自己曾经所遭受的误解与委屈，“我对公司的女员工都会这样说，女性无论在什么行业，都要自尊、自重、自爱。”

    因为对保险工作的这份热爱，罗再琼渐渐懂得了沉淀，虽然工作紧张忙碌，生活充实琐碎，但她一点也不觉得辛苦。她认为，一个人的成长与成功都应立足于本职，每个女性应该有自己的事业，作为军嫂同样如此，撑起那片半边天，才能拥有属于自己的一片天。