“我争取月底仰卧起坐突破90个......”在班务会上，新兵郑文强说出了个人“微目标”。连日来，武警第二机动总队某支队大力开展“微目标引领我成长”活动，有效激发新兵训练热情。

个人制定训练“微目标”、人人参与“标兵评比”、训练任务周周清……在活动中，新训大队把新兵入伍训练课目内容逐一细化，标准逐一量化，使每名新兵熟知所训课目，掌握训练标准，明确训练目标，让新兵依据个人实际制定训练“微目标”，建立成长日记，同时，将班级内人员分成若干组，让新兵当组长，带领组员搞好专项训练，从抓个人训练入手抓整体进步。除此以外，他们还借助强军故事会、内务评比、龙虎榜争霸赛等平台，引入竞争机制，让新兵在自我激励中走好军旅第一步。

如今，“微目标引领我成长”活动已深入大队每个角落。新兵每天专门抽出时间念念“微目标”，晚上想一想完成进度,每周末大家谈一谈对完成“微目标”的体会，大队定期“晒一晒”目标完成情况并进行讲评，月底大队对先进班级和个人进行奖励，有效调动了官兵参与训练管理教育的积极性。

不久前，在首次实弹射击中，新兵曾凡超取得50环的优异成绩，走下靶场，他谈道：“正是‘微目标’给了我前行的力量，我才会取得那么大的进步！我会继续努力，实现我在军营的梦想！” （来源：军嫂网 作者：林滨 林嘉伟 陈金国）

展示“微目标”。

班长指导。

新兵互相交流制定“微目标”。

评选先进个人。

刻苦训练。

加油鼓劲。