陪伴是最好的爱。在爱情里，陪伴是最长情的告白；在亲情里，陪伴是最幸福的守候；而在战友情里，陪伴是最真情的表达。

在基层，我们常常苦恼于官兵关系难处理、“官爱兵”难作为、“聚兵心凝士气”难成效，其实早在我军创立之初，老一辈革命家就悟出了真理，找到了答案。1944年2月，美国记者埃德加•斯诺来到延安，在朱德的陪同下参观访问，路过抗大的操场，一群战士正在打篮球，当他们看到朱德时便热情的喊道：“老总，过来打球啊！”朱德笑着回答到：“这不在陪我们的美国朋友呢，改天陪你们。”这一幕深深地震撼了斯诺，他感叹道：“一个普通的战士可以同全军总司令这样对话，这支军队将是坚不可摧的，是任何力量都不能征服的”。斯诺所看到的，所震撼的，便是我军密切官兵关系的“传家宝”——官兵一致。

 朱德与战士同娱乐（资料图）

官兵一致，实行“同吃、同住、同劳动、同训练、同娱乐”，其实就是我们在讨论爱情、亲情时常说的“陪伴”二字，而深厚的战友情就是陪伴出来的。陪伴是身在兵中，同甘共苦、和衷共济；陪伴是兵在心中，理解战士内心，了解战士冷暖；陪伴是将战士的感受加诸自身，将战士的需求结合上级要求，作出合理、合规、合情的决策。

大队干部与官兵一起参赛。

“陪伴是管理的根本基础，是教育的前提条件，”这是武警银川支队执勤二大队的基本管理理念。在大队，官兵没有待遇之别，战士流多少汗，干部也要吃多少苦，无论是急难险重的临时任务还是微不足道的日常工作，干部都时刻陪伴在战士左右，执勤站岗干部以身作则，比武考核干部一马当先，运动会上干部身先士卒，娱乐活动干部踊跃参与。大队要求全体干部坚持“五同六到位”，为确保这些措施落实到实处，大队成立了士兵监督小组，每周将干部执行情况向大队党委汇报一次，如果中队干部没有达到“五同六到位”的要求，必须在当月的大队党委会上作出解释，这有力地杜绝了干部离兵现象的发生。大队主官带头，中队干部紧随其后，用真正的“陪伴”表达“爱兵”，最终将大队塑造成一个内部和谐紧密、坚如磐石的团结集体。

运动会结束战士们将干部抛起来

做不到陪伴，就是官僚主义在作祟，一支官僚主义盛行的部队势必上下脱节、形聚神散，人是感情动物，行为受思想情感支配，官兵缺乏感情交流，必然是人心不齐，没有凝聚力和向心力，如此便政令不行、军令不同，工作难以顺利开展，任务无法圆满完成。

干部与战士一同走上哨位

陪伴是“官爱兵”最真情的表达，“爱兵”不是刻意的示好，不是虚情的取悦，更不是出于私心的有偿帮助，而是在漫长的陪伴中产生的真挚感情；“爱兵”不是越过红线谋“福利”，不是破坏制度图 “享受”，更不是忘却责任求“和谐”，而是在严格的管教中催生成才的果实。

 “陪伴”催生官兵情

身为军人，我们已不能常伴爱人，常伴父母，若再不陪伴战士，我们将失去自身的价值。在消除和平积弊的浪潮中，愿我们为官者都能认清自己，放下架子，俯下身子，伴兵同行，共同成长。