军嫂网8月22日讯（郭传伍 田廷睿）火车跑得快，全靠车头带。近日，武警重庆总队执勤第一支队在新训骨干选拔中严把“三关”，实行末位淘汰制，有效确保新训骨干质量，为下步帮助新兵迈好军旅人生第一步奠定坚实基础。

一是严把选拔关。严格按照“个人申请、民主评议、基层推荐、党委研究、集中培训、军事考核”6个选拔步骤，针对政治思想、军事素质、组训能力、管理水平、自身形象5个方面进行选拔。

二是组织集训关。针对“管理教育”“组训技能”“基础科目训练”“训练活动的组织与实施”4个方面进行封闭训练，帮助新训骨干掌握新兵日常管理的原则方法，全方位提高新训干部骨干的综合能力素质。

三是冲刺考核关。集训期间采取3天一小考、7天一大考，结业拉通考，实行全程末位淘汰制，确保每名“教头”自身过硬，遴选出最优秀的带兵人！

经过“三关”严格选拔后，切实把思想红、热情高、能力强的新训骨干选出来，保证新兵入营后，为尽快实现“两个转变”打下坚实基础。