“这次集训让我真切感受到班长肩上沉甸甸的责任，回去后我一定把学到的本领带回去，扎实履职尽责……”近日，武警重庆总队执勤第一支队某部礼堂内一场“优秀基层班长经验交流会”火热进行，60余名来自基层的班长骨干围绕“如何当好新时代班长”主题，分享心得、交流感悟、规划下步工作。
该支队领导表示：“此次培训旨在通过铸品德、提素质、强管理，全面提升班长及预任班长的综合能力，帮助他们理清工作思路、掌握带兵方法、破解实际难题，推动支队建设迈上新台阶。”作为“军中之母”的班长是兵头将尾，前期调研发现，部分班长骨干在理念更新、职责履行、能力素养、斗争精神等方面仍有提升空间。为此，支队党委决定开展为期一个月的班长及预任班长专项培训。
部署重在执行，落实贵在成效。为确保培训不走过场，支队坚持问题导向，遵循“缺什么补什么、弱什么强什么”原则，组织工作组深入基层倾听官兵心声，反复打磨培训方案。最终确定以法规学习、专题授课、技能实训、参观见学、现场演示、考核过关为主要形式，聚焦理论知识、基础技能、实用方法三大核心，全面增强基层班长依法带兵、教育疏导、组训任教、按纲施训的能力。
培训期间，支队先后开设7个专题辅导课，针对性邀请支队领导、机关科长、大队主官传经送宝，助力班长骨干找准问题症结、破解工作难题、明确努力方向;岗位技能训练设置班队列、班组战术等5个科目，支队教导队4名优秀教员，采用“理论+实操”模式，通过示范教学、观摩研讨、经验分享等方式，帮助大家积累组训经验;考核环节围绕条令法规测试、组训能力评估、军事训练考核、纪律作风评价4项内容，坚持“一把尺子量长短、一个标准定优劣”，精准查找短板、补齐能力弱项。
每日培训结束后，某中队中士樊浩伟第一时间翻开学习笔记，梳理所学要点并制定后续工作计划。他说：“作为军营里的兵头将尾，我将以饱满的热情、严谨的作风、过硬的本领，将培训所学切实转化为履职尽责的实际行动，为单位高质量建设贡献力量。”
“以基层战士为中心，用真心真情为纽带，才能凝聚最大合力。”该支队领导介绍，培训结束后将转入常态化教育督导阶段，支队会把参训人员的交流材料汇编成工作手册，并结合思想政治教育、大队党委会、中队支委会等时机，加大对班长骨干的培养帮扶力度，让他们在掌握理论基础、带兵技能的同时，真正做到学有所思、学有所获、学有所用，进一步营造“比学赶超帮”的浓厚氛围。(来源：军嫂网 作者：郭传伍、姚毛毛)
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