班长作为兵头将尾，素有“军中之母”美誉。为选准配强用好班长队伍，提高骨干队伍能力，近日，武警重庆总队执勤第一支队组织百余名班长骨干“回炉淬火”和“优化升级”，分3批次开展为期一个月的班长、预任班长培训。

此次培训，主要采取法规制度学习、培训授课、技能培训、参观见学、现场演示、过关考核的方式进行，以理论知识、基本技能、基本方法为主要内容，全面提升基层班长队伍依法带兵、教育疏导、任教组训、按纲施训能力。

 理论学习领略智慧真谛

“怎样当好一名班长?”“怎样履行好班长职责?”“如何做好知兵爱兵和官兵经常性思想工作?”……几天下来，每个人的笔记本都记得密密麻麻。这个支队先后开展9个专题的授课辅导，针对性邀请支队领导、机关科长、大队主官“传经送宝”，帮助他们找准“症结”、解决“难题”，明确“方向”，认清职责使命、理清工作思路，全面提升知兵、爱兵、带兵、育兵能力。

技能培训提高带兵能力

授人以鱼不如授人以渔。此次岗位技能培训主要设置班队列、班组行动、编组作业、教学法等7个科目内容，特别邀请重庆总队和友邻单位3名首席教练员，通过示范示教、观摩研讨、经验交流的方法，采用“理论+实操”的模式，积累教学组训经验，进一步提高班长、预任班长的示范标准和组训能力。

过关考核彰显军人本色

“谁英雄谁好汉，考核场上比比看。”此次过关考核主要围绕“条令法规测试、教学组训能力测试、军事训练考核、遵章守纪评估”4项内容展开，坚持“一把尺子量到底、一个标准定高低”，切实查找不足、补齐短板。集训结束前，及时将考核成绩公榜排名，营造了“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。

中流击水，奋楫者进。此次培训，达到了以教促学，以学促行，以行促能的目的。班长、预任班长纷纷表示：一定会带着满满的收获返回战位，持续抓好培训成果转化“下篇文章”，积极发挥好班长骨干“末端指挥员”作用，以实际行动促进部队全面建设再上新台阶。

冯鹏宇：工作有了新思路，带兵育人信心更足了。作为军营里的“兵头将尾”，我将继续以饱满的热情、严实的作风、过硬的本领，进一步把学习成果运用到实践当中，为单位贡献自己的一份力量。

王平笑：只有把士兵放在心上，士兵才能把你放心上。通过此次培训，我学到了很多实用的方法，知道了班长该怎么当、兵要怎么带。下步工作中，我将积极探寻实用招法，全面增强综合素质。

许齐戍：这次培训让我收获了很多，不仅补足了自身的短板，还为我们搭建了互相交流的平台。回到基层单位后，我将努力带领战士们勇往直前，共同书写更多精彩的故事。（来源：军嫂网 作者：郭传伍、樊浩伟、李立衡）