基层是部队全部工作和战斗力的基础，官兵是基层建设的主体。做好新时代官兵思想工作，关键在走心、在日常、在实处。连日来，武警新疆总队某支队以“官兵常谈心、情感常交流、家庭常走访、矛盾常化解”活动为抓手，用真诚沟通温暖官兵心灵，为基层建设注入源源不断的暖心动力，不断提升官兵幸福感、战斗力。

“指导员，谢谢您跟我聊了那么多，我现在心里亮堂多了!”近日，列兵小王找到指导员张泉诚，脸上露出了久违的笑容。谈及前段时间的谈心经历，小王脸上满是感激，直言在军营感受到了家一般的温暖。原来，训练期间，由于班长要求比较严格，小王在训练中被班长批评了几句，越想越委屈。“指导员，我想跟您聊聊。”小王鼓起勇气敲开了指导员的门。指导员放下手中的文件，倒了一杯水递给他，“慢慢说，我听着。”就这样，从训练失误聊到家庭情况，从性格特点聊到军旅规划。两个小时过去了，小王走出队部时，脚步轻快了许多，脸上的阴霾也散了。

谈心贵在真诚、贵在及时。不搞“大水漫灌”，坚持“精准滴灌”，把准思想脉搏，摸清情绪变化，让官兵愿意说、敢于讲、听得进、信得过，让组织的关心第一时间抵达人心。在训练间隙，三五成群围坐一圈，聊训练感受、谈生活困惑;工作结束后，干部骨干主动靠前，了解官兵思想动态;就寝前几分钟，宿舍里传来嘘寒问暖的声音……这些看似不经意的交流，却架起了官兵之间的连心桥。

官兵安心，源于家庭放心;部队稳定，连着家庭幸福。支队坚持把家庭作为密切内部关系的“第二阵地”，积极搭建部队与家庭沟通桥梁，主动了解官兵家庭实际困难，及时送去慰问关怀，传递组织温暖。干部骨干带头引导官兵利用课余时间书写家信，向父母汇报部队成长、汇报思想变化，用最朴素的文字传递感恩与思念;温暖的举措不仅让官兵少了一份后顾之忧，还让家庭多了一份理解和支持，真正把组织的关怀延伸到 “最后一公里”。

只有把官兵放在心上，官兵才会把责任扛在肩上。常谈心，才能暖兵心;暖兵心，才能聚兵心。接下来，支队将持续深化“四常”系列活动，让官兵思想有依靠、情感有寄托、困难有帮扶、矛盾有出路，队伍更团结、人心更凝聚、作风更过硬、战力更提升。(来源：刘洋洋、于宏涛、郭英杰、刘海洋)